kancelaria w 2022 roku

Rok 2022 stawia nowe wyzwania dla naszej gospodarki, czyli dla nas: przedsiębiorców (prawnik też często nim jest). Z czym mierzyć się będzie kancelaria w 2022 roku? Inflacja, nie tylko w Polsce, osiąga rozmiary niewidziane od 20-30 lat w wielu krajach. Rosną koszty pracownicze, ceny energii, coraz trudniej o lojalnego klienta, a wielu nowych zaczyna rozmowę od negocjacji ceny. Zmiany przepisów podatkowych związane z Polskim Ładem także wprowadzają pewne zaniepokojenie wśród przedsiębiorców i mieszkańców Polski – czyli u nas i naszych klientów.

 

Poniższa publikacja nie jest instrukcją, ani zbiorem cudownych rozwiązań, nie zawiera także kodów, które pozwolą nam wygrać bez względu na okoliczności. Elementy, które w niej poruszamy są zbiorem przemyśleń, wynikiem dziesiątek, a może setek rozmów z prawnikami oraz przedsiębiorcami rodzinnymi z całej Polski. Mamy nadzieję, że poruszone tematy pozwolą skupić uwagę na to jak zorganizowane są one w Twojej kancelarii prawnej, dzięki czemu bardziej świadomie będziesz mógł nimi zarządzać.

Co znajduje się w darmowym e-booku Kancelaria w 2022 roku? 5 krótkich, zwięzłych sekcji o tematyce:

➡️ nie liczysz, nie zarządzasz kancelarią,

➡️ najcenniejszy jest pracownik,

➡️ nie wyróżniasz się to Cię nie ma,

➡️ sprzedawaj edukując, obsługuj opiekując,

➡️ zarządzaj poprzez skalę.

Autorem e-booka jest Krzysztof Ogorzałek, współtwórca naszej firmy rodzinnej i między innymi systemów Mecenas.iT i Syndyk.iT.

Wypełnij formularz i otrzymaj darmowy E-BOOK: Kancelaria w 2022 roku.

Klauzula informacyjna

  1. Administratorem Twoich danych osobowych przekazanych w formularzu rejestracyjnym jest JMK Computerate Sp. z o.o. zwana dalej: „Administratorem”. Możesz skontaktować się
    z Administratorem pisząc na adres e-mail: iod@jmkcomputerate.pl
  2. Podstawą prawną przetwarzania Twoich danych jest umowa pomiędzy Tobą, a Administratorem, zwana dalej: „Umową”, do zawarcia której dochodzi wskutek wyrażenia zgody, dla wykonania której przetwarzanie Twoich danych jest niezbędne.
  3. Twoje dane osobowe przetwarzane są wyłącznie dla celów związanych z realizacją Umowy oraz do podjęcia niezbędnych działań przed zawarciem Umowy.
  4. Podanie danych osobowych nie jest obowiązkowe, jednakże ich niepodanie spowoduje, że zawarcie i realizacja Umowy będą niemożliwe.
  5. Dane osobowe Usługobiorców, zbierane przez Administratora, są wykorzystywane do:
    • kontaktowania się z usługobiorcą (klientem)
    • celów marketingowych (Newsletter)
  6. Administrator przetwarza następujące dane osobowe Usługobiorców:
    • Imię i nazwisko,
    • Adres e-mail,
    • Numer telefonu,
  7. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty będące zaangażowane w kontakt. Niektórzy spośród nich mają siedzibę poza terytorium EOG, w związku z tym podane przez Państwa dane w procesie oferowania/sprzedaży/dostępu do e-booków mogą być przechowywane na terenie Państw trzecich.
  8. Pani/Pana dane będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania*. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w regulaminie (opcje: subskrypcji, konkursu, newsletteru itp.), a konsekwencją takiego przetwarzania będzie otrzymywanie wyselekcjonowanej informacji marketingowej.
  9. Pani/Pana dane będziemy przetwarzać tak długo, jak Pani/Pan się na to zgadza. W przypadku wycofania zgody i braku innej podstawy prawnej przetwarzania danych, dane zostaną przez nas usunięte niezwłocznie, nie później niż w terminie 5 dni roboczych od dnia zgłoszenia.
  10. Ma Pani/Pan prawo żądać od Administratora dostępu do swoich danych, ich sprostowania, przenoszenia i usunięcia, a także prawo do ograniczenia przetwarzania danych.
  11. W związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych przez Administratora przysługuje Ci prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

* Profilowanie oznacza dowolną formę zautomatyzowanego przetwarzania danych osobowych, które polega na wykorzystaniu danych osobowych do oceny niektórych czynników osobowych osoby fizycznej,  w szczególności do analizy lub prognozy aspektów dotyczących pracy tej osoby fizycznej, jej sytuacji ekonomicznej, zdrowia, osobistych preferencji, zainteresowań, wiarygodności, zachowania, lokalizacji lub przemieszczania się.

Mecenas-iT social media dla prawnika